La tarde de los jueves, lo mas significativo

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(Mesa de Relaciones Laborales, Martes 30.09.2008)

El pasado martes se celebró la esperada mesa de referencia y cuyos asuntos se habían trasladados de la anterior a ésta,
suponemos que a expensas de la celebración de la Asamblea General del sábado 27.09.2008, por lo que teníamos fundadas esperanzas de que se resolvieran las propuestas que el SECAR, había llevado con anterioridad.

Al inicio de la sesión, los representantes de RR.HH., nos participan de las dificultades económicas y financieras del sector y que evidentemente afecta a n/Entidad, aunque no por ello, no se deja de negociar y estudiar las posibles mejoras con la
representación social, pero efectuando minuciosa valoración de los costes, por nuestra parte no le quitamos la razón, pero
entendemos que las propuestas son perfectamente asumibles por Unicaja.

Pasamos a continuación a detallar brevemente los puntos tratados:

-RENOVACIÓN ACUERDO LIBRANZA TARDES DE LOS JUEVES
Como ya conoceréis por los avances anteriores, gracias a la firma del SECAR, UGT y CSICA, se ha renovado el acuerdo de la
libranza de la jornada de las tardes de los Jueves. Por coherencia en el SECAR entendemos que lo que era bueno ayer sigue siéndolo hoy, independiente que podamos mejorarlo mañana. Otro año más, Comisiones se abstiene de firmar el citado acuerdo.

-CONTRATACION PERSONAL CON DISCAPACIDAD
Unicaja continúa sin cumplir con el porcentaje que le marca la Ley, aunque su propuesta de conseguirlo sigue adelante. El
próximo viernes nos facilitará el perfil de las ofertas de empleo.

Por otro lado, SECAR manifestó, que existen empleados con reconocimiento de minusvalías y que la Entidad no los tiene
catalogados, por tanto, todo aquel empleado que se encuentre en esta situación, puede comunicarlo al SECAR, que estudiaremos y plantearemos cada caso con la Entidad, para que pueda acogerse a los beneficios que ello le suponga.

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